崗位職責：
1、 負責實驗室人員的管理工作，人員工作任務的合理分配，實驗過程的指導工作；
2、 負責組織規劃公司儀器設備的配置、申購以及全面管理，審查設備的維修、降級、報廢的申請，組織擬購大型儀器的論證和驗收；
3、負責與客戶進行技術方面的溝通、交流，組織處理客戶提出的技術方面的問題；
4、負責批準檢查方法（包括非標準方法）的選擇、制定、偏離及其確認，主持擬確認的檢測方法的評審；
5、組織設計檢測報告的格式和對報告的定期檢查；
6、負責新檢測項目的準備、開展試運作工作，并負責對新檢測項目的檢測能力進行評價審核；
7、對實驗結果負責，對實驗報告進行管理，做好數據審核；
8、對下屬員工的技術指導，技術能力培訓，分析儀器的使用指導，實驗分析的培訓指導，處理檢測過程中的異常情況；
9、執行上級領導交辦的其他工作。
 任職要求：
1、化學、環境工程、分析檢驗專業或相關專業畢業，碩士及以上學歷；
2、要求3-10年及以上實驗室管理工作經驗；
3、熟悉各種化學分析方法和分析儀器的操作原理及相關檢測標準的應用；
4、擁有化學分析、環境工程等相關行業中級工程師證書或者高級工程師證書或者相當于中級或高級職稱的證書；
5、為人正直，品行端正，認真負責，分析問題，解決問題能力強，有良好的職業道德；
6、有第三方檢測工作經驗、管理經驗，技術支持與客戶維護經驗者優先考慮。
 聯系人：人事部 張經理   聯系電話：010-56370730-802